Как давать чаевые в США

В России чаевые считаются добровольным вознаграждением обслуживающему персоналу. В США все иначе. Чаевые здесь обязательны. К сожалению, нас никто не учил кому и сколько надо оставлять в качестве вознаграждения за оказанные услуги. Если собираетесь в путешествие по Америке, то запомните проценты чаевых.

Проценты чаевых

• Таксист ожидает от вас не менее 20% от суммы по счетчику;
• водителю шаттла, доставившего из аэропорта до отеля, следует оставить $1;
• носильщикам и коридорным платят по $0,5–$2 с каждого чемодана;
• $1 полагается швейцару, вызвавшему для вас такси;
• горничной отеля оставляют на тумбочке $2–$10, в зависимости от «звездности» заведения;
• инструкторам по серфингу или дайвингу принято платить по 15–20% сверх базовой стоимости занятий.

В ресторанах

В ресторанах размер чаевых пропорционален сумме заказа и составляет 15-30%. Если в меню есть строка «tips included» – вознаграждение включено в счет правилами заведения. Но все равно нужно оставить еще и дополнительные чаевые, 5-10%.

Сумму чаевых могут списать с вашей карточки. Если же вы рассчитываетесь наличными и откажетесь заплатить чаевые добросовестному официанту, возникнет конфликт. Если оставить меньше положенной суммы, менеджер может спросить о причинах вашего недовольства: плохое обслуживание вам постараются компенсировать.

Дать бармену меньше $1 за напиток считается неприличным. Принято платить 15% от стоимости заказа, а в дорогих ресторанах – до 30%.

В Америке дают «на чай» $1-2 даже в McDonald’s.

В салонах красоты

В парикмахерских и бьюти-салонах «премиальные» в размере $5–$15 записываются на счет мастера, обслужившего клиента. Старший менеджер или хозяин распределяет вознаграждения после смены. Деньги делятся с младшим персоналом, не имеющим прямого контакта с посетителями.

Нельзя предлагать чаевые американским полицейским или чиновникам – это уголовное преступление.

Чаевые — это узаконенная форма дополнительной оплаты труда

Туристам в Штатах приходится постоянно давать «на чай». В США чаевые — это узаконенная форма дополнительной оплаты труда в сфере услуг.

Размеры вознаграждений различаются в разных штатах и городах: они зависят от величины местных зарплат.

Американская сфера обслуживания предполагает минимальные заработки. В некоторых штатах официанты вообще получают только клиентское вознаграждение: так работодатели «мотивируют» сотрудников, оптимизируя свои расходы на оплату труда.

С 2014 года государство учитывает эти доходы: чаевые в США приходится декларировать. Обязательный налог с таких работников достигает 9% (рассчитывается примерная сумма, которую можно получить за отчетный период).